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Führendes Engineering- und IT-Unternehmen in der technischen Rekrutierung auf hohem Niveau

Internationalität

Wir sind international tätig und bewegen Talente nach und von Europa. Mit Niederlassungen in verschiedenen Ländern auf der ganzen Welt stellen wir die Deckung in den USA, EU und ASIEN mit hochwertigen Profilen mit transversalen Techniken und Fähigkeiten sicher.
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Geschlechterkluft – Gender-Gap

Wir helfen Unternehmen dabei, die Geschlechterkluft in Technik und Technologie zu schließen, indem wir Projekte für Frauenprofile erstellen und Programme zur Förderung des Unternehmens und zur Förderung einer positiven sozialen Auswirkung auf den Markt erstellen.
FINDEN SIE HERAUS, WIE MAN DIE GESCHLECHTERKLUFT SCHLIESSEN KANN

Ingenieure und Informatiker

Wir wurden als Ingenieur- und IT-Unternehmen geboren und kennen unsere Branche von innen heraus sehr gut. Deshalb wissen wir, welche die besten technischen Kandidaten auf dem Markt sind.
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Vielfalt

Vielfalt bedeutet, Menschen einzustellen, die sich voneinander unterscheiden. Die Unterschiede können nationale Herkunft, körperliche Erscheinung, Religion, Bildung, Alter, Geschlecht oder sexuelle Orientierung sein. Vielfalt trägt zum Erfolg und zur Innovation von Produkten und Dienstleistungen im Wettbewerb bei.
FINDEN SIE HERAUS, WIE WIR IHNEN HELFEN KÖNNEN

Was wir für Sie tun

Mit über 15 Jahren Erfahrung im Engineering- und IT-Bereich bietet Albelissa Technical Recruitment ein umfassendes Angebot an maßgeschneiderten Dienstleistungen, die darauf abzielen, die Bedürfnisse von Unternehmen bei der Suche und Auswahl von spezialisiertem, technischem Personal rechtzeitig zu erfüllen.
  • Wir kennen die spezifische Dynamik der Arbeitswelt in Bezug auf Spezialisierungsanforderungen und Kompetenzen
  • Wir aktualisieren kontinuierlich unsere Datenbank, um die besten Ressourcen auf dem Markt bereitzustellen
  • Wir unterstützen den gesamten Prozess der Zusammenarbeit zwischen Unternehmen und Kandidaten und bieten ihnen einen Bezugspunkt für den Aufbau einer beruflichen Beziehung

Suche & Auswahl

Wir bieten Unternehmen eine webbasierte Plattform (ATS), die einfach, mobil und vom PC zugänglich ist und sowohl in unsere Rekrutierungsdatenbank als auch in die beliebtesten Kanäle für die Stellensuche integriert ist, um eine sehr reiche Portfolio-Datenbank zu gewährleisten.
Dies ermöglicht eine Maximierung der Effizienz des Rekrutierungsprozesses, eine Optimierung der Kommunikation und ein Austausch von Dokumenten mit den Recruitern selbst, um ein kontinuierliches Feedback zur Auswahlsituation zu erhalten.

Outsourcing von
Rekrutierungsprozessen (RPO)

Unser Team bietet dem Kunden nicht nur eine Software zur Analyse und Optimierung von Personalsuchprozessen mit ATS (Bewerber-Tracking-System), sondern steht auch für professionelle Beratung zur Verfügung, um die kritischen Punkte des Prozesses zu identifizieren und einen maßgeschneiderten Workflow für die Automatisierung des gesamten Rekrutierungsprozesses zu definieren.

Headhunting

Um unser technisches Rekrutierungsangebot zu bereichern, haben wir solide, technische Fähigkeiten beim Headhunting von hochrangigen Profilen entwickelt. Wir können die besten spezialisierten Techniker finden, die bereits auf dem nationalen und internationalen Markt beschäftigt sind und über eine konsolidierte Erfahrung im gesuchten Arbeitsfeld verfügen, um maximale Exzellenz zu gewährleisten.

Beratung vor Ort

Der Kunde kann sich direkt in seinem Unternehmen fachlich beraten lassen: einer unserer besten Personalvermittler wird zur Referenzfigur für das Projekt, dessen Anliegen es ist, die verschiedenen hochrangigen Vorschläge unseres Portfolios aufzuzeigen und eventuell seine eigene fachliche Unterstützung während des Auswahlprozesses anzubieten.

Hosting

Wir sind in der Lage, offene Stellen zu verwalten und technische Screenings von Spontankandidaten innerhalb des Rekrutierungssystems des Unternehmens durchzuführen. Unser Team überprüft ständig die Hosting Bereiche für Stellenangebote auf der Website des Kundenunternehmens.

UNSER REKRUITIERUNGSPROZESS

Kandidat

Kandidat

Der Kandidat bewirbt sich auf die entsprechende technische Position. Sein Lebenslauf wird in unsere GDPR-konforme Datenbank aufgenommen, die den gesetzlichen Bestimmungen zur Verwendung von Daten entspricht.

Unternehmen

Unser gesamtes Team analysiert das Profil und findet das Unternehmen, das den Merkmalen des Bewerbers am besten entspricht und auf der Suche nach einem technischen Profil auf hohem Niveau ist.

Interview und Angebot

Wir fungieren als Vermittler und unterstützen beide Akteure, Unternehmen und technischer Fachmann, um die beste Vereinbarung für beide Parteien zu finden und greifen erforderlichenfalls auch in die Angebotsphase ein.
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Unternehmen

Unternehmen

Das Unternehmen sucht nach einem technischen Talent oder einer technischen Führungskraft, wovon es eine Stellenbeschreibung bereitstellt und welche unsererseits überarbeitet wird, um gemeinsam mit dem Kunden das Profil zu skizzieren, das die Projektanforderungen am besten erfüllt.

Kandidaten

Dank unseres technischen Wissens in den Bereichen Engineering und IT, recherchieren und wählen wir die besten Kandidaten aus der Albelissa-Datenbank heraus.

Präsentation und Rekrutierung

Wir arbeiten mit dem Unternehmen und dem Kandidaten zusammen, mit dem Ziel, die Grundvereinbarung zu finden und das Rekrutierungsprojekt in kürzester Zeit abzuschließen.
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Temporary Manager

Unternehmen

Das Unternehmen baut gerade ein komplettes, technologisches und / oder industrielles Projekt auf und sucht eine Führungskraft, die dieses Projekt zusammen mit seinem internen Team verwaltet.

Temporary Manager

Als leitender Experte in der Branche verfügt er über technische Fähigkeiten mit langjähriger Erfahrung auf dem Referenzmarkt in Management – und Führungspositionen (CFO, Werksleiter, ...) und sucht ein innovatives Projekt.

Recruiting und Projekt Manager

Wir suchen den besten Kandidaten und unterstützen beide Akteure, Unternehmen und Senior Professional, um die beste beidseitige Übereinstimmung zu finden.
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    Albelissa Eng & Tech Rec verpflichtet sich, Ihre Privatsphäre zu schützen und zu respektieren. Wir verwenden Ihre persönlichen Daten nur zur Verwaltung Ihres Kontos und zur Bereitstellung der Produkte und Dienstleistungen, die Sie von uns angefordert haben. Von Zeit zu Zeit möchten wir Sie bezüglich unserer Produkte und Dienstleistungen sowie anderer Inhalte, die für Sie von Interesse sein könnten, kontaktieren. Wenn Sie damit einverstanden sind, dass wir Sie zu diesem Zweck kontaktieren, kreuzen Sie bitte unten an, wie wir Sie kontaktieren sollen:

    Warum Sie uns wählen sollten